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| Pamela Cortés Mayne |
La Empresa pagará en el mes de Marzo de cada año, por cada estudiante de enseñanza pre-básica, básica, media y superior, que sea hijo del trabajador que a dicha fecha esté afiliado al Sindicato de Trabajadores con una antigüedad mínima de 6 meses en él o que sea parte del Anexo I del contrato colectivo, un bono escolar ascendente a 1,0 UF.
Para acceder a dicho bono, el trabajador deberá presentar copia del respectivo certificado de matrícula con anticipación al pago de dicho bono.
Además en una antigua tradición de este Sindicato nos regalamos un paquete de 10 cuadernos universitarios para el hogar para colaborarnos con las típicas necesidades del inicio del año escolar.
